La Ciudad prepara cursos de formación para parados y que las empresas digitales encuentren personal cualificado
ECONOMÍA
El objetivo es formar a los parados en los perfiles más demandados por las compañías digitales
Desde la Ciudad Autónoma han buscado en el juego online y la economía digital un nuevo nicho de creación de empleo que ya está comenzando a generar puestos de trabajo en la ciudad. Mondobets, que inauguraba su sede esta semana, ha contratado a seis ceutíes. Y como esta empresa ya hay otras que están formando su plantilla con residentes en la ciudad, además de traer personal de fuera. Sin embargo, a pesar del gran número de parados que tiene la ciudad, pocos tienen la formación específica que buscan las empresas de la economía digital. Por ello, tras haber mantenido contacto con las compañías que están desembarcando en Ceuta, desde la Ciudad Autónoma han ideado crear una bolsa de empleo derivada de unos cursos previos de formación de capacitación profesional. Estos cursos se espera que se inauguren entre el 15 de septiembre y el 1 de octubre. “Ya está todo diseñado, a falta de dar el paso para poder llevar a cabo la contratación de los profesionales que impartan los cursos”, explica Enrique Reyes, gerente del OAST, a EL PUEBLO.
Según explica estos cursos, dirigidos a los parados, serán públicos y gratuitos. “Tendrán un coste para la ciudad, pero todo lo que sea mejorar el perfil del parado de Ceuta es positivo”, reconoce Reyes que confía en que del número de personas que pasen por estos cursos un alto porcentaje acabe encontrando trabajo. Al menos, ese es el compromiso de las empresas que se están instalando en la ciudad.
El CEO de Mondobets alababa esta semana el apoyo que han encontrado por parte del Gobierno local las empresas del sector del juego online para instalarse en la ciudad y Reyes reconoce que han hecho “de todo” para lograr que este nuevo nicho de actividad prospere y sea un impulso para la economía local. “Les hemos ayudado a buscar locales, a encontrar asesorías que les asistan, y hemos defendido una postura para aplicar el IPSI en lugar del IVA que ha sido el colofón al trabajo desde el punto de vista jurídico-técnico que hemos llevado a cabo”, subraya Reyes para añadir que también se han facilitado cursos de formación propios -de las empresas- corriendo con los gastos a cambio de un compromiso de contratación por parte de las compañías. Esto ha permitido que las empresas hayan sucumbido a los atractivos de Ceuta y tras las primeras que han llegado se ha generado un efecto llamada prometedor.